INNOVATEC – Approvato il piano industriale 2022-2024

Innovatec S.p.A., holding operativa nel settore dell’efficienza energetica, quotata sul mercato Euronext Growth Milan, ha comunicato che il Consiglio di Amministrazione ha approvato il Piano di Sviluppo 2022-2024, che rappresenta l’impegno di Innovatec verso uno sviluppo equilibrato e sostenibile in tutti i business presidiati, con obiettivi di crescita in termini di ricavi e redditività nonché creazione di valore per azionisti.

In dettaglio: il piano di sviluppo

Il piano prevede circa €60 milioni di investimenti (inclusi €15 milioni di operazioni di M&A anche all’estero in chiave opportunistica) e 125 nuove assunzioni (in aggiunta alla base di 260 risorse umane attuali) che consentiranno alla società di essere il punto di riferimento della nuova sostenibilità ambientale per la transizione ecologica verso gli obiettivi del 2050. Alla fine del periodo di Piano la società punta a raggiungere €405 milioni di ricavi (da €222 milioni di fine 2021) ed €55 milioni di Ebitda (da €30 milioni di fine 2021), mentre la posizione finanziaria netta sarà cash positive per €31 milioni. In termini di brakdown di fatturato Innovatec si aspetta di generare il 50% dall’economia circolare e il 50% dell’efficienza energetica. Quest’ultima sarà l’area di business a maggiore crescita, facendo leva sui forti investimenti attesi nel Paese per la riqualificazione del patrimonio edilizio privato. Spazio anche alla produzione di energia verde: €40 milioni di ricavi deriveranno dall’energia fotovoltaica per una potenza installata di 65 megawatt.

La nuova strategia di crescita consentirà al Gruppo di affermarsi come partner di riferimento nei servizi end-to-end nel campo della circular economy, integrando l’offerta di efficienza energetica ai servizi del settore ambientale, dalla raccolta al riciclo, assistendo le aziende nel percorso teso a sviluppare la circolarità dei propri prodotti e servizi.

Economia circolare ed efficienza energetica

Economia circolare ed efficienza energetica sono alla base del piano di sviluppo del gruppo che prevede investimenti rilevanti ed una espansione delle risorse umane come catalizzatori per l’incremento del fatturato e la crescita della redditività nel prossimo triennio. In aggiunta agli aspetti di carattere macro la società considera il management team e al modello organizzativo elementi chiave per l’execution del piano. Al mercato finanziario invece stato presentato in modello di governance che punta alla trasparenza, la fluidità del processo decisionale e la responsabilità.